Eğitimsiz ve Diplomasız mı? Fransa'da Bir Turizm Rezidansının Müdürü Nasıl Olunur?
Diplomasız, eğitimsiz bir turizm konutunun müdürü olmak nadirdir. Ancak turizm sektöründe önemli iş tecrübesine sahip olanlar için bazı nadir fırsatlar bulunmaktadır. Geliştirilmesi gereken temel beceriler arasında personel yönetimi, muhasebe ve problem çözme yer alır. Bir turizm rezidansının müdürü olmaya çalışmadan önce turizm sektöründe deneyim kazanmanız tavsiye edilir.
Bu mesleği diplomasız icra edebilmenin şartları nelerdir? Eğitim olmadan mı?
Turistik bir rezidansın müdürü olabilmek için turizm veya otelcilik alanında diplomaya sahip olmak tercih edilir. Bu pozisyonu elde etmenize yardımcı olabilecek Otelcilik ve İkram Hizmetleri alanında BTS, Turizm İşletmeciliği Lisans Programı, Turizm Yüksek Lisansı veya Otel ve İkram Hizmetleri alanında MBA gibi özel eğitim kursları bulunmaktadır.
Diplomanız yoksa ancak turizm sektöründe önemli bir mesleki deneyiminiz varsa, eşdeğer bir diploma almak için VAE (edinilen deneyimin doğrulanması) girişiminde bulunabilirsiniz.
Turistik rezidans müdürü olarak işe alınabilmek için ayrıca akıcı İngilizce bilmek, mükemmel iletişim becerilerine sahip olmak ve büyük bütçeleri yönetebilmek gibi belirli koşulları da karşılamanız gerekir.
Fransa'da bir turistik rezidans müdürünün ortalama maaşı yıllık 44 Euro civarındadır. Maaşlar turistik konutun büyüklüğüne ve bulunduğu bölgeye göre değişiklik gösterebilir. Avrupa ülkelerinde ortalama maaş, bölgeye ve turistik konutun büyüklüğüne bağlı olarak yıllık 000 Euro ila 30 Euro arasında değişebilir.
Ben bir web girişimcisiyim. Web yöneticisi ve web sitesi editörü, bilgiyi İnternet kullanıcıları için daha erişilebilir kılmak amacıyla İnternette bilgi arama teknikleri konusunda uzmanım. Bu sitedeki bilgilerin doğruluğunu sağlamak için her türlü çaba gösterilse de, herhangi bir garanti veremeyiz ve yapılan hatalardan sorumlu tutulamayız. Bu sitede bir hata fark ederseniz, jmandii{}yahoo.fr iletişim adresini kullanarak bizi bilgilendirirseniz minnettar oluruz ({}'yi @ ile değiştirin) ve mümkün olan en kısa sürede düzeltmeye çalışacağız. TEŞEKKÜRLER
