Existem basicamente três tipos de currículo:
- resumo cronológico
- CV funcional ou CV baseado em habilidades
- currículo combinado
resumo cronológico
Um currículo de estilo cronológico é o formato mais comum e o preferido pelos empregadores. Com um currículo cronológico, seu histórico profissional e formação são classificados por data, do mais recente ao mais antigo. Um currículo cronológico contém detalhes de educação e qualificações, bem como interesses. Cada vez mais currículos cronológicos também contêm uma breve descrição pessoal no topo do currículo. O candidato pode assim apresentar o seu perfil ou expor as suas principais competências.
Quando usar o formato de currículo cronológico:
- Se você tem uma progressão de carreira sólida e estável em uma ou, no máximo, duas áreas.
- Se o seu currículo for menos extenso em experiência profissional.
- Se você deseja tornar seu currículo mais fácil de ler para potenciais empregadores. Este é o formato preferido pela maioria dos empregadores, que desejam simplesmente ter uma ideia atualizada do progresso de sua carreira.
Currículo funcional ou baseado em habilidades
Um currículo funcional enfatiza suas habilidades e conhecimentos, e não o cronograma de seu emprego até o momento. É utilizado em situações em que competências e realizações específicas adquiridas através da experiência ou qualificações académicas demonstrarão as suas competências. Suas habilidades devem ser listadas em ordem de importância. Este formato de CV é particularmente adequado para candidatos sem experiência ou iniciantes, estudantes que ingressam no mercado de trabalho pela primeira vez ou recém-licenciados com pouca experiência profissional. Em suma, para aqueles que desejam destacar as suas competências transferíveis. O CV funcional também é ideal para candidatos que estão em reconversão profissional.
Quando usar o formato de currículo funcional
- Se você muda de emprego com frequência, sua experiência vem de empregos não relacionados ou tem múltiplas carreiras profissionais.
- Se você mudar de setor.
- Se você for um candidato sênior, um currículo funcional será o ideal.
currículo combinado
Um currículo combinado segue o formato cronológico e funcional. Isso o torna um pouco mais longo que o normal. Exemplos de pessoas que poderiam beneficiar seriam pessoas que procuram mudar de carreira e que possuem competências relevantes para a nova profissão pretendida. Também pode ser útil quando alguém deseja demonstrar mais habilidades do que a seção de experiência profissional permite ou não demonstraria adequadamente.
Use um formato de currículo combinado:
- Se você tem uma forte progressão na carreira com muitas conquistas.
- Se você deseja destacar seus pontos fortes e também sua experiência.
- Se você é um candidato de nível sênior e tem muita experiência profissional e realizações para demonstrar
Currículo Acadêmico
Este tipo de currículo é mais frequentemente usado em aplicações de pós-graduação, com mais ênfase nas disciplinas estudadas, nos projetos realizados, nos detalhes de experiência em pesquisa e em uma lista de quaisquer realizações. Ao escrever um currículo acadêmico, ele deve incluir experiência em pesquisa e ensino, subsídios e bolsas de estudo, associações e licenças profissionais, prêmios e outras informações relevantes para o cargo ao qual você está se candidatando. É importante dar um passo além e adaptar o seu currículo para que o conteúdo reflita o seu público – a organização para a qual você deseja trabalhar.
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- currículo cronológico