Zadig & Voltaire is een Frans modemerk opgericht in 1997 door Thierry Gillier. De merkwaarden zijn gebaseerd op vrijheid, creativiteit, individualiteit en optimisme. Het merk wil tegelijkertijd toegankelijke en chique mode aanbieden, door de kwaliteit van de materialen en het uitgebreide maatwerk. Zadig & Voltaire heeft zichzelf gevestigd als een referentie op het gebied van hedendaagse mode in Frankrijk en de rest van de wereld.
Hoe worden ze in de praktijk gebracht?
Deze waarden zijn terug te vinden in de esthetiek van het merk, de benadering van mode en de keuze van de samenwerkingspartners. Zadig & Voltaire werkt samen met kunstenaars, muzikanten en fotografen en creëert zo een gemeenschap van kunstenaars, vernieuwers en vrije denkers. Daarnaast streeft het merk ernaar het milieu te respecteren door het gebruik van duurzame en verantwoorde materialen.
Waarom zijn ze belangrijk?
De waarden van Zadig & Voltaire zijn belangrijk omdat ze de essentie van het merk en de gemeenschap die het heeft gecreëerd vertegenwoordigen. Het merk heeft zichzelf gevestigd als een symbool van individualiteit, vrijheid van meningsuiting en creativiteit. Deze waarden zijn ook belangrijk voor de samenleving in het algemeen, omdat ze zelfacceptatie en vrijheid van meningsuiting aanmoedigen.
Waar zijn ze zichtbaar?
De waarden van Zadig & Voltaire zijn zichtbaar in de collecties van het merk, de evenementen die het organiseert en de samenwerkingen die het opzet. Het merk is ook aanwezig op sociale netwerken, waar het zijn benadering van mode en zijn inzet voor ecologische verantwoordelijkheid deelt.
Wie belichaamt deze waarden?
De medewerkers van het merk, met verschillende achtergronden in mode, muziek en kunst, belichamen deze waarden. De klanten van Zadig & Voltaire vertegenwoordigen ook deze gemeenschap van vrijdenkers en individuen die hun persoonlijke stijl en creativiteit tot uitdrukking willen brengen.
Wat zijn de kerncijfers van Zadig & Voltaire?
In 2021 had Zadig & Voltaire wereldwijd ruim 370 verkooppunten en een omzet van 380 miljoen euro. Het merk blijft zijn internationale aanwezigheid uitbreiden en zijn artistieke samenwerkingen ontwikkelen.
Wat zijn de milieuverplichtingen van Zadig & Voltaire?
Zadig & Voltaire zet zich in voor het gebruik van duurzame materialen en het verkleinen van de ecologische voetafdruk. Het merk maakt in zijn collecties gebruik van biologisch katoen, veganistisch leer en gerecyclede materialen. Het lanceerde ook het project ‘Green is the new cool’, gericht op het verminderen van het verbruik van water, energie en afval bij de productie.
Wat zijn de emblematische creaties van Zadig & Voltaire?
Zadig & Voltaire staat bekend om zijn rock- en chique esthetiek, met iconische stukken zoals de leren perfecto, het T-shirt met sterrenprint en oversized gebreide kleding. Het merk biedt ook iconische accessoires zoals handtassen en enkellaarsjes met studs.
Wat is de geschiedenis van Zadig & Voltaire?
Het merk werd in 1997 opgericht door Thierry Gillier, kleinzoon van André Gillier, medeoprichter van het merk Lacoste. De naam van het merk is geïnspireerd op Voltaire’s roman ‘Zadig or Destiny’. Sinds het begin heeft Zadig & Voltaire een gemeenschap van vrijdenkers en creatievelingen gecreëerd, door middel van artistieke samenwerkingen en culturele evenementen.
Wat zijn de carrièremogelijkheden bij Zadig & Voltaire?
Zadig & Voltaire biedt carrièremogelijkheden op verschillende gebieden, zoals ontwerp, productie, verkoop, marketing en communicatie. Het merk waardeert creativiteit, innovatie en toewijding aan verantwoorde mode.
Hoe stimuleert Zadig & Voltaire diversiteit?
Zadig & Voltaire streeft ernaar om inclusiviteit en diversiteit in haar merk te bevorderen, door medewerkers en modellen met verschillende achtergronden te kiezen, verschillen te vieren en zelfacceptatie aan te moedigen. Het merk lanceerde in 2020 ook het project ‘Unity’, met als doel de culturele diversiteit te vieren door middel van artistieke samenwerkingen.
Welke voordelen biedt Zadig & Voltaire haar medewerkers?
Zadig & Voltaire biedt voordelen aan haar medewerkers, zoals opleidings- en professionele ontwikkelingsmogelijkheden, kortingen op merkproducten, ziektekostendekking en betaald verlof. Het merk stimuleert ook de balans tussen werk en privé.
Ik ben een webondernemer. Webmaster en website-editor, ik ben gespecialiseerd in informatiezoektechnieken op internet met als doel informatie veel toegankelijker te maken voor internetgebruikers. Hoewel alles in het werk is gesteld om de juistheid van de informatie op deze site te garanderen, kunnen wij geen garanties bieden of aansprakelijk worden gesteld voor eventuele fouten. Als u een fout op deze site opmerkt, zouden we het op prijs stellen als u ons hiervan op de hoogte stelt via de contactpersoon: jmandii{}yahoo.fr (vervang {} door @) en we zullen proberen deze zo snel mogelijk te corrigeren. Dankjewel
