CPGE에서 가르치고 싶은 부교수는 어떻게 모집하나요?
개요
다음 기사에서는 CPGE(Classes Préparatoires aux Grandes Écoles)에서 가르치기를 원하는 부교수를 위한 채용 절차에 대한 업데이트된 정보를 제공합니다.
CPGE 부교수는 어떻게 모집하나요?
CPGE에서 가르칠 부교수 채용은 엄격하고 까다로운 과정입니다. 일반적인 채용 절차는 다음과 같습니다.
1. 파일 평가
지원자는 이력서, 학업 자격, 출판물 및 전문 경험을 포함한 파일을 제출해야 합니다. 이 파일은 후보자가 CPGE에서 가르치는 데 필요한 기준을 충족하는지 여부를 확인하는 위원회에서 평가됩니다.
2. 필기 및 구술 시험
파일 평가를 바탕으로 미리 선택된 후보자는 필기 및 구술 시험을 치릅니다. 필기 시험은 해당 분야의 학문적 지식을 평가하고, 구술 시험은 효과적으로 가르치고 의사소통하는 능력을 평가합니다.
3. 순위 및 배정
테스트가 끝나면 후보자의 성적에 따라 순위가 결정됩니다. CPGE를 제공하는 시설의 공석은 순위, 지리적 선호도 및 시설의 요구 사항에 따라 후보자에게 할당됩니다.
이 채용 프로세스를 사용하는 이유는 무엇입니까?
CPGE의 부교수에 대한 엄격한 채용 과정은 그랑제콜을 위한 준비 수업에서 제공되는 교육의 질을 보장하는 데 필수적입니다. 이들 교사는 학생들이 주요 학교 입학 시험을 준비하는 데 핵심적인 역할을 하기 때문에 심도 있는 학업 능력과 지식 전달 능력을 갖추고 있어야 합니다.
CPGE 부교수 채용은 언제 진행되나요?
CPGE에서 가르칠 부교수 모집은 일반적으로 학년이 시작되기 전에 매년 이루어집니다. 정확한 날짜는 아카데미마다 다를 수 있습니다.
채용시험은 어디서 진행되나요?
CPGE 부교수의 필기 및 구술 채용 시험은 채용 담당 학원에서 지정한 시험 센터에서 진행됩니다. 이러한 센터는 대개 각 학원의 주요 도시에 위치해 있습니다.
CPGE 부교수 채용은 누가 담당하나요?
CPGE의 부교수 채용은 프랑스 각 아카데미의 책임입니다. 각 아카데미는 특정 요구에 따라 자체 채용 프로세스를 관리합니다. 교육부는 이러한 채용 과정을 전국적으로 감독하고 조정합니다.
채용시 평가기준은 무엇인가요?
CPGE에서 부교수를 채용할 때 평가 기준은 학문 분야와 각 학원의 구체적인 요구 사항에 따라 달라질 수 있습니다. 그러나 일반적으로 평가 기준에는 학력, 교수 능력, 전문 경험, 의사소통 능력 등이 포함됩니다.
CPGE 부교수의 보수는 얼마입니까?
CPGE의 부교수는 공무원 지수 척도에 따라 보수를 받습니다. 급여는 직급과 직급에 따라 다릅니다. 예를 들어, 2023년에 정규직 부교수가 경력을 시작하면 약 3유로의 월급을 받을 수 있습니다.
CPGE 부교수의 경력 전망은 어떻습니까?
CPGE 부교수는 공무원 지수 등급을 통해 경력을 발전시킬 수 있습니다. 또한 부서장, 교감 또는 기관장과 같은 책임 있는 직위에 접근할 수도 있습니다.
출처 :
- 교육부
- 아카데미 [학원명]
- CPGE 전국 고등교육 교사 연합
출처 협의일자 : 2023-08-05
