内部監査と内部統制の違い
インターンの制御
内部統制は、業務の信頼性とコンプライアンスを確保するために企業の経営陣とスタッフによって導入されるプロセスです。企業資産を保護し、財務データの正確性を維持し、適用される法律や規制を確実に遵守することを目的としています。
- 内部統制は、潜在的なリスクを特定し、予防および監視措置を実施するために、すべての企業活動を検査および評価します。
- これには、会社の目的を効果的かつ効率的に達成するために導入されたすべてのポリシー、手順、管理慣行が含まれます。
- これは、企業が詐欺、エラー、財務的損失から身を守る方法です。
内部監査
一方、内部監査は、社内の独立した専門家によって実行される積極的な活動です。その主な役割は、内部統制プロセスの有効性を評価し、業務を改善するための推奨事項を提供することです。
- 内部監査は、内部統制が整備され適切に機能していることを確認するために定期的なレビューを実行します。
- また、会社が定めたポリシーや手順への準拠も検証します。
- 内部監査は、特定のイベントや管理上の懸念によってトリガーされることも、単純に定期的にスケジュールされることもあります。
要約すると、内部統制は業務の信頼性を合理的に保証するために企業が導入する継続的なプロセスであり、内部監査は内部統制の有効性を独立した定期的に評価するものです。
編集部からの意見
入手可能な情報を分析した結果、改善の余地がある点や不足している点がいくつか特定されました。
- 情報源には内部統制と内部監査の明確な定義が記載されていますが、この 2 つの関係についてはほとんど説明がありません。
- 優れた内部統制と効果的な内部監査の利点は十分に開発されていません。
- 内部統制と内部監査の違いを説明する具体的な例が不足しています。
これらのギャップに対処するために、私たちが見つけた追加情報は次のとおりです。
- 内部統制はリスクを最小限に抑え、コンプライアンスを確保するのに役立ちます。一方、内部監査は内部統制の有効性を評価し、推奨事項を提供します。
- 内部統制は主に企業の内部プロセスに関するものですが、内部監査は内部統制の外部評価です。
- 内部監査は、法律や規制の遵守、リスク管理、財務実績などのビジネスの他の側面も調査する場合があります。
結論として、内部統制と内部監査は、企業運営の効率と信頼性を確保することを目的とした 2 つの補完的な活動です。これらは相互に依存しており、透明性とコンプライアンスを確保するために協力する必要があります。
