CPGEで教えたい准教授はどのように採用されますか?
概要
次の記事では、CPGE (Classes Préparatoires aux Grandes Écoles) で教えることを希望する准教授の採用プロセスに関する最新情報を紹介します。
CPGE 准教授はどのように採用されますか?
CPGE で教える准教授の採用は、厳格で要求の厳しいプロセスです。 採用の一般的な手順は次のとおりです。
1. ファイルの評価
申請者は、履歴書、学歴、出版物、職業経験を含むファイルを提出する必要があります。 このファイルは、候補者が CPGE で教えるために必要な基準を満たしているかどうかを検証する委員会によって評価されます。
2. 筆記試験と口頭試験
ファイルの評価に基づいて事前に選択された受験者は、筆記試験と口頭試験を受けます。 筆記試験ではそれぞれの分野の学術知識が評価され、口頭試験では効果的に教え、コミュニケーションする能力が評価されます。
3. ランキングと割り当て
テスト後、候補者は成績に応じてランク付けされます。 CPGE を提供する施設の欠員は、候補者のランキング、地理的な好み、施設のニーズに基づいて候補者に割り当てられます。
なぜこの採用プロセスが採用されるのでしょうか?
CPGE の准教授の厳格な採用プロセスは、グランゼコールの準備クラスで提供される教育の質を保証するために不可欠です。 これらの教師は、生徒を大手学校への入学試験に備える上で重要な役割を果たしているため、深い学力と知識を伝達する能力が求められます。
CPGE の准教授の採用はいつ行われますか?
CPGE で教える准教授の採用は通常、毎年、学年度が始まる前に行われます。 正確な日付はアカデミーによって異なる場合があります。
採用試験はどこで行われますか？
CPGE 准教授の筆記および口頭採用試験は、採用を担当するアカデミーが指定した試験センターで行われます。 これらのセンターは多くの場合、各アカデミーの主要都市にあります。
CPGE の准教授の採用責任者は誰ですか?
CPGE での准教授の採用は、フランスの各アカデミーの責任です。 各アカデミーは、特定のニーズに応じて独自の採用プロセスを管理しています。 国民教育省は、これらの採用プロセスを全国的に監督し、調整しています。
採用時の評価基準は何ですか？
CPGE で准教授を採用する際の評価基準は、専門分野や各アカデミーの特定のニーズによって異なる場合があります。 ただし、一般に評価基準には学歴、指導力、職業経験、コミュニケーション能力などが含まれます。
CPGE の准教授の報酬はいくらですか?
CPGE の准教授は、公務員指数スケールに応じた報酬の恩恵を受けます。 給与はレベルや年功によって異なります。 たとえば、2023 年には、キャリアの開始時に通常クラスの准教授は約 3 ユーロの総月給から恩恵を受けることができます。
CPGE の准教授のキャリアの見通しは何ですか?
CPGE 准教授は、公務員指数スケールのランクを昇進することでキャリアを向上させることができます。 また、施設の部長、教頭、校長などの責任ある職に就くこともできます。
ソース：
- 文部科学省
- アカデミー[アカデミー名]
- CPGE の高等教育教師の全国労働組合
情報源の調査日: 2023-08-05
