保育園の園長/ディレクター用の履歴書フック。 チームマネジメント、各自の価値観を尊重し、熱意、説得力、ダイナミックさでチームをリードします。 保育園のマネージャー/ディレクターのスキルのリストは記事の最後にあります。
保育所院長・院長履歴書のキャッチフレーズ例
CVフック 保育所長、元幼児教育者
「幼児教育の世界に情熱を持ち、幼い子供たちと長年関わってきた経験から豊かになった私は、今、自分のノウハウとスキルを若い世代に伝えたいと考えています。 »
履歴書フック 保育所長
「幼少期の確かな経験、提案力の強さ、ダイナミックでクリエイティブ、発達した傾聴の感覚。 私は自分自身を責任感があり、厳格であると定義しています。 私の長年の経験により、組織スキル、対人スキル、多分野のチームを管理する能力を応用することができました。 »
目標を定義する CRECHE DIRECTOR CV フック
「目的: 施設を経営する。 つまり、私の価値観に沿った施設をコーディネートすること、○○年間かけて培った経営スキル、そして最近のマスター2などで習得したスキルです。
- 衛生と安全の規則
- Gestion管理
- 技法d'animationd'équipe
- チームの活動を調整する
- マネジメント
- 社会立法
- 傾聴と人間関係のテクニック
- 児童心理学
- 構造と対象者の特性に応じて教育プロジェクトを設計する
- 構造全体の予算を管理する
- 子どもたちの進歩を観察し、問題点を特定し、チームや保護者と情報交換します。
- 教育プロジェクトをデザインする
- 人事管理アクションの実施
- 子どもが日常生活の動作や地域生活のルールを学べるようサポートします。
- 居住スペースを整え、子供たちを迎え入れ、設備の安全性を確認する
- 早期学習とゲームの構造 (図書館、おもちゃ図書館など)
- 幼児保育の仕組み
- メディコソーシャル
- 医療機関（病院、クリニックなど）
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- 保育所長のカバーレター、保育所長の履歴書
