Planificateur / Planificatrice
Description du métier
Le métier de planificateur/planificatrice, appelé également ordonnanceur/ordonnanceuse, consiste à organiser la production ou la gestion des stocks d’une entreprise selon les besoins des différents services.
Les conditions d’accès au métier sans diplômes
Pour accéder au métier de planificateur/planificatrice sans diplôme, il est nécessaire de posséder une expérience professionnelle et des compétences spécifiques dans le domaine de la logistique, la production ou la gestion des stocks. Le candidat doit également faire preuve d’une grande rigueur, d’une capacité d’anticipation et de coordination.
Les pré-requis et informations complètes et détaillées pour accéder à chaque formation ou diplôme
Si vous souhaitez vous former pour accéder au métier de planificateur/planificatrice, il est recommandé de suivre une formation de niveau Bac+2 dans le domaine de la logistique, la production ou la gestion des stocks, telle que :
– BTS logistique
– DUT gestion logistique et transport
– Licence professionnelle logistique et transport
Vous pouvez également suivre une formation continue ou une VAE pour valider vos acquis et obtenir une certification professionnelle reconnue.
Peut-on faire une VAE Si oui comment
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) permet de valider, par un jury de professionnels, les compétences acquises par l’expérience professionnelle ou personnelle. Pour faire une VAE, il est nécessaire de justifier d’au moins 1 an d’expérience en lien avec le métier visé. Le candidat doit constituer un dossier de recevabilité et suivre un accompagnement personnalisé pour préparer sa présentation devant le jury.
Quel est le salaire médian en France et dans les autres pays Européens
Le salaire médian d’un planificateur/planificatrice en France est d’environ 30 000 à 35 000 euros brut par an. Les salaires varient en fonction de l’expérience, du secteur d’activité et de la zone géographique. Dans les autres pays européens, les salaires peuvent être légèrement supérieurs ou inférieurs en fonction des conditions économiques et du coût de la vie.
Devenir Planificateur/Planificatrice
Le planificateur/la planificatrice est une personne responsable de l’organisation et de la gestion de projets. Ce métier consiste à coordonner les différentes phases d’un projet, de la planification à la réalisation en passant par la budgétisation. Le planificateur/la planificatrice travaille en collaboration avec les différents acteurs du projet pour assurer une bonne communication, une gestion des délais, une gestion des risques et une gestion des coûts. Ce métier demande une grande rigueur, de bonnes compétences en communication et une grande capacité d’organisation.
Conditions d’accès à la formation
Pour devenir planificateur/planificatrice, il est recommandé de suivre une formation dans le domaine de gestion de projet, de l’ingénierie ou de l’urbanisme. Les formations les plus courantes sont :
- Bac +2 en gestion de projet
- Bac +5 en ingénierie
- Bac +5 en urbanisme
Il est également possible de devenir planificateur/planificatrice grâce à une VAE (Validation des Acquis de l’Expérience). Pour cela, il faut justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans le domaine de la gestion de projet.
Salaire médian en France et dans les autres pays Européens
Le salaire médian d’un planificateur/une planificatrice en France est de 44 742 euros brut par an. Le salaire peut varier selon l’expérience, le secteur d’activité et la région où la personne travaille. Dans les autres pays européens, le salaire médian est le suivant :
- Allemagne : 54 000 euros brut par an
- Royaume-Uni : 40 000 livres sterling par an (soit environ 45 500 euros)
- Italie : 34 800 euros brut par an
Les tâches d’un/d’une Planificateur/Planificatrice
Le planificateur/la planificatrice a différentes tâches à accomplir :
- Planifier les différentes phases du projet
- Gérer le budget du projet
- Définir les délais du projet
- Coordonner les différentes équipes travaillant sur le projet
- Assurer une bonne communication entre les différents acteurs du projet
- Gérer les risques liés au projet
Définitions des compétences techniques / Noms des diplômes
Définition de la gestion de projet :
- Bac +2 en gestion de projet : Formation qui permet d’acquérir des compétences dans la gestion de projet en entreprise ou dans des organisations. Elle permet également de comprendre les enjeux de la planification et de la coordination du projet.
- Exemple de phrase pour la lettre de motivation ou pour l’accroche CV : Grâce à ma formation en gestion de projet, j’ai acquis une grande capacité d’organisation et de coordination des différentes phases du projet.
Définition de l’ingénierie :
- Bac +5 en ingénierie : Formation qui permet d’acquérir des compétences techniques en mathématiques, physique, électronique, informatique, réseau pour mener à bien les projets de conception et de développement de produits ou de services. Elle permet également de comprendre les enjeux de la planification et de la coordination du projet.
- Exemple de phrase pour la lettre de motivation ou pour l’accroche CV : Ma formation en ingénierie m’a permis de comprendre les différents enjeux techniques du projet et de travailler en collaboration avec les équipes d’ingénierie pour mener à bien le projet.
Définition de l’urbanisme :
- Bac +5 en urbanisme : Formation qui permet d’acquérir des compétences dans la planification urbaine, la gestion des espaces verts, la gestion des ressources naturelles et la promotion des installations et des équipements urbains. Elle permet également de comprendre les enjeux de la planification et de la coordination du projet.
- Exemple de phrase pour la lettre de motivation ou pour l’accroche CV : Mon diplôme en urbanisme m’a permis d’acquérir de bonnes connaissances sur les enjeux environnementaux et de travailler en collaboration avec les différents acteurs du projet pour assurer une bonne planification.
Définition de la gestion des délais :
- Compétences dans la gestion des délais : Capacité à définir les différentes phases du projet et les délais impartis pour chaque phase. Capacité à anticiper les éventuels retards pour éviter les conséquences négatives sur le projet.
- Exemple de phrase pour la lettre de motivation ou pour l’accroche CV : Mon expérience dans la gestion des délais m’a permis de planifier de manière précise les différentes phases du projet.
Définition de la gestion des risques :
- Compétences dans la gestion des risques : Capacité à identifier les différents risques liés au projet et à mettre en place des stratégies pour les éviter ou les gérer en cas d’apparition.
- Exemple de phrase pour la lettre de motivation ou pour l’accroche CV : Ma capacité à gérer les risques a permis une gestion efficace des différentes problématiques liées au projet.
Définition de la coordination des équipes :
- Compétences dans la coordination des équipes : Capacité à travailler avec différentes équipes, à leur donner des directives et à assurer une bonne communication pour l’avancement du projet.