সপ্তাহে 25 ঘন্টার জন্য ন্যূনতম মজুরি কত?
কিভাবে?
প্রতি সপ্তাহে 25 ঘন্টার বেতন SMIC দ্বারা প্রতি বছর SMIC দ্বারা নির্ধারিত ঘন্টার হার অনুসারে গণনা করা হয়। 1 জানুয়ারী, 2023 পর্যন্ত মোট মাসিক ন্যূনতম মজুরি হল পূর্ণ সময়ের জন্য (প্রতি সপ্তাহে 1 ঘন্টা) 902,89 ইউরো। সুতরাং, প্রতি সপ্তাহে 35 ঘন্টা কাজের জন্য, মোট বেতন হবে 25 ইউরো। যাইহোক, এটি লক্ষ করা উচিত যে কার্যকলাপের কিছু সেক্টর যৌথ চুক্তির অধীন হতে পারে যা বিভিন্ন বেতন স্কেল প্রদান করে।
Pourquoi?
SMIC-এর লক্ষ্য হল সমস্ত ফরাসি কর্মচারীদের একটি ন্যূনতম মজুরি নিশ্চিত করা যাতে তারা তাদের প্রয়োজনীয় চাহিদা মেটাতে সক্ষম হয়। 35 সালে সাপ্তাহিক কাজের সময় কমিয়ে 2002 ঘন্টা করা হয়েছিল। যে সমস্ত শ্রমিকরা প্রতি সপ্তাহে এর চেয়ে কম ঘন্টা কাজ করে তারা তাই ঘন্টার ন্যূনতম মজুরি অনুসারে গণনা করা বেতন পাওয়ার অধিকারী।
কোথায়?
ন্যূনতম মজুরি এবং সংশ্লিষ্ট বেতন পুরো ফ্রান্স জুড়ে প্রযোজ্য, কার্যকলাপের সেক্টর নির্বিশেষে।
কে?
কর্মচারী যারা ন্যূনতম মজুরিতে প্রতি সপ্তাহে 25 ঘন্টা কাজ করেন তারা 1 ইউরোর মোট মাসিক বেতন থেকে সুবিধা পাবেন।
8টি অনুরূপ প্রশ্ন ও উত্তর:
1. ন্যূনতম মজুরি কত?
SMIC হল ফ্রান্সে ন্যূনতম আন্তঃ-পেশাগত বৃদ্ধির মজুরি। এটি সমস্ত ফরাসি কর্মচারীদের তাদের প্রয়োজনীয় চাহিদা মেটাতে সক্ষম করার জন্য একটি ন্যূনতম মজুরি নিশ্চিত করে।
2. ন্যূনতম মজুরি থেকে উপকৃত হওয়ার জন্য আপনাকে কতক্ষণ কাজ করতে হবে?
ন্যূনতম মজুরি প্রথম ঘন্টা কাজ করার সময় থেকে প্রযোজ্য। কোন ন্যূনতম সময়ের প্রয়োজন নেই.
3. ফ্রান্সে ঘন্টায় ন্যূনতম মজুরি কত?
10,25 জানুয়ারী, 1-এ ঘন্টায় সর্বনিম্ন মজুরি €2023 গ্রস এ সেট করা হয়েছে।
4. ফ্রান্সের সকল শ্রমিকের জন্য ন্যূনতম মজুরি কি একই?
হ্যাঁ, ন্যূনতম মজুরি ফ্রান্সের সকল শ্রমিকের জন্য সমান, তাদের কার্যকলাপের সেক্টর নির্বিশেষে।
5. শিক্ষানবিশরা কি ন্যূনতম মজুরি পাওয়ার অধিকারী?
শিক্ষানবিশরা ন্যূনতম বেতন থেকে উপকৃত হন যা তাদের বয়স এবং তাদের প্রশিক্ষণের স্তর অনুসারে SMIC-এর শতাংশ হিসাবে গণনা করা হয়।
6. প্রতি বছর ন্যূনতম মজুরি কীভাবে পরিবর্তিত হয়?
ন্যূনতম মজুরি মূল্যস্ফীতি এবং ভোক্তা মূল্য সূচকের উপর ভিত্তি করে প্রতি বছর পুনর্মূল্যায়ন করা হয়।
7. কার্যকলাপ বোনাস কি?
কার্যকলাপ বোনাস হল একটি সামাজিক সুবিধা যা নিম্ন আয়ের কর্মীদের আয়ের পরিপূরক করার উদ্দেশ্যে। এটি নির্দিষ্ট শর্তের অধীনে এবং আয়ের ভিত্তিতে প্রদান করা হয়।
8. কোম্পানি কি ন্যূনতম মজুরির নিচে বেতন দিতে পারে?
না, SMIC হল ফ্রান্সে আইনি ন্যূনতম মজুরি। নিষেধাজ্ঞার শাস্তির অধীনে কোম্পানিগুলি এই পরিমাণের চেয়ে কম বেতন দিতে পারে না।
